以务实之举，解企业之困、稳发展之势。
为推进“服务广大企业、优化营商环境”走深走实、落地落细，一直以来，公主岭市在营商环境建设上高位推进，不断延伸“四个服务”触角，持续开展“万人驻（助）万企”活动，多措并举，促进了一大批重大项目顺利实施，投资延续高速增长。
一家家企业落地生根、一个个重大项目“开花结果”。公主岭市统筹推进招商引资、人才引留、项目建设等工作，推动公主岭市经济社会发展高质量迈进。2022年，经济增速在长春17个作战单位中排在第一位。
聚焦“亟需” 及时对接服务
近一段时间，位于公主岭市黑林子镇的某食品公司副总经理冷鑫垚心情特别好，企业的污水处理成本降下来了。
“以前，企业采用封闭式水车运送污水到处理厂集中处理，成本高。”冷鑫垚告诉记者，公主岭市相关部门在了解情况后，以“万人驻（助）万企”活动为契机，全程在线、积极对接、通力推动，使企业通往污水处理厂的污水排放管网顺利接通并投入使用。“感谢驻企干部的付出，不但减少了排污成本，公司盈利之余，还能让市民吃到更实惠的猪肉。”
让市场主体增活力，为企业卸包袱，换来“信心满”“干劲足”。
在“万人驻（助）万企”活动中，公主岭市聚焦服务企业，保障市场主体，千方百计为企业排忧解难，把“政策包”送给市场主体，确保应享尽享、应兑尽兑。在常态化开展服务企业专项行动过程中，市工信局为全市“四上”企业选派“驻企服务专员”，开展变“走读”为“常驻”的驻企包保服务，更加及时、精准地了解企业需求，及时解难纾困，让企业有了更好的发展环境、更强的发展信心。
有的放矢 直击企业“痛点”
“自从有了驻企专员，在人才队伍培养和企业经济有效运转等方面，为我们解决了许多实际需求。”吉林华利玻璃棉制品有限公司副总经理赵跃对“万人驻（助）万企”活动感受颇深。
记者了解到，华利玻璃棉制品有限公司现有员工185人，其中，专业技术人员45人。每年春季都会出现的用工缺口，成为企业发展一直难以解决的痛点。驻企专员来到企业后，很快便对企业的困难有了全面的了解，经过与市里相关部门深入沟通、协调，举办了3次招聘会，引进新员工19名，不仅充实了队伍，还为核心技术人员提供了后备军。
“在帮助解决用工问题的同时，还为我们对接银行，解决发展过程中的融资需求。”赵跃感慨地对记者说：“我们的驻企专员就像‘娘家人’一样！”
企业兴则产业兴，产业兴则经济强。公主岭市在打造优渥的营商环境过程中，坚持以问题为导向，有的放矢，直击企业“痛点”，逐个击破，做到一个问题解决，带动一批问题解决，让企业发展无后顾之忧。
服务上门 打通“最后一米”
工作在一线落实，问题在一线解决，创新在一线体现，成效在一线检验。
“对全市288户‘四上’企业、两户‘准四上’企业，以及8户规下工业企业和19户限下贸易企业在内的部分样本企业，实行全覆盖包保。”市工信局副局长刘云强告诉记者：“‘万人驻（助）万企’活动开展后，我们以更高的标准、更优的服务、更实的举措、更大的力度，服务上门，让优质的营商环境助力企业高质量发展。”
因时而进，因势而新。在常态化开展服务企业专项行动过程中，公主岭市建立了“1+4+22+N”四级运行机制，即，1个万人助万企行动调度室，工信、发改、商务、住建4个行管部门，22家乡镇、街道、开发区属地单位，N名驻企服务专员，全面做好服务企业工作。
自机制运行以来，公主岭市通过集中走访、电话沟通、微信联系等方式梳理问题27个，已解决16个，正在推进解决11个。
做驻企服务的“店小二”、企业发展的“娘家人”，惠企举措的“践行者”，公主岭市积极打造“亲”“清”新型政商关系，努力把更好的服务送到企业身边。
